厳しい上下関係のない温かい社風
VISION
職場には厳しい上下関係は存在せず、アットホームな雰囲気の中で一人ひとりが思いやりを持ってお互いに助け合っているため、初めての方もすぐに馴染んでいただけます。正社員として安心して働けて、スキルアップやキャリアアップも目指せるなど、モチベーションを維持しながら業務に取り組める環境をご用意し、皆様からの奮ってのご応募を心よりお待ちしております。
創業1965年の豊富な実績のある会社
創業の1965年から60年以上にわたって東京を拠点に様々な設備改修工事に携わり、豊富な実績と信頼とともに技術力やノウハウを蓄積してきており、腰を据えて長期的にキャリアを形成していきたい方にとって適した環境があります。また、少数精鋭チームとして熟練の技術を持つベテランスタッフが揃っているため、さらなるスキルアップを目指す方のニーズにもお応えいたします。
スタッフ一人ひとりの顔が見える職場
社員一人ひとりの顔が見える風通しの良さを大切にしており、厳しい上下関係がなく、アットホームな雰囲気が漂っています。チームワークがあってコミュニケーションが取りやすく、わからないことや困ったことが出てきたときにはいつでも気軽に相談しやすいのが特徴です。また、個々の意見に耳を傾ける職場のためアイデアが通りやすく、より良い環境づくりにつながっています。
正当な評価に基づいた給与をご提示
これまでの経験と実績、培ってきたスキルを評価してご納得いただけるような条件をご提示いたしますので、ご自身のキャリアについて積極的にアピールしてください。特に、管工事施工管理技士をはじめ、配管技能士、排水設備工事責任技術者、給水装置工事主任技術者などの専門資格を保有する方は優遇します。入社後も個々と真摯に向き合い、それぞれの頑張りを給与に反映させてまいります。
賞与のほかに業績連動型ボーナスを支給
プロジェクトに貢献したり、積極的な取り組みを行ったりした社員には、年2回の賞与に加えて別途業績連動型ボーナスを支給しているため、大きなやりがいを感じつつ、高いモチベーションを持って働けます。さらに、長期的なキャリア形成に向けた積極的なサポートを実施しており、資格の取得や各種研修にかかる費用を会社が補助する等、社員が成長できるよう力強く後押ししています。
スキルアップやキャリアアップも可能
それぞれが自身の得意分野をより一層伸ばせるよう、サポート体制を整えて経験豊かなベテランスタッフが直接丁寧に指導しており、スキルを磨けることはもちろん、キャリアアップも目指していただけます。また、一人ひとりの貢献がしっかりと評価される少数精鋭のチームのため、責任のあるポジションへの昇格も望め、将来的には世代交代に伴ってさらに上を目指せる可能性もあります。
仕事とプライベートの両立が可能な環境
年間休日を120日以上に設定し、土日祝休みを基本とする週休2日制を導入しており、残業時間は月11時間から20時間と少なめで、さらに無駄な残業を減らすための取り組みも実施しています。直行直帰が可能で、移動時間を効率的に活用できることも特徴の一つです。また、長期休暇の取得を推奨し、仕事とプライベートを両立させながらメリハリをつけて働ける環境を整えております。
長期的にキャリアを築ける環境をご用意
厚生年金保険や雇用保険、労災保険、健康保険といった社会保険の完備をはじめとする充実した福利厚生をご用意しておりますので、正社員として安心して働いていただけます。また、遠方の方も含めて交通費を全額支給しているほか、制服を貸与しているため日々の服装に悩む必要もありません。さらに、転勤がなく、地域に根差して長期的にキャリアを築いていける環境です。
経験やスキルを活かせる場所を提供
少人数だからこそお互いに助け合い、思いやりを持って接する温かみのある社風を大切にしております。現場で活躍し続け、即戦力となっていただける方はもちろん優遇しておりますが、ブランクがある方も歓迎して再スタートを全力で応援いたします。これまで培ってきた経験や専門知識、熟練の技術を活かせる環境をご用意しておりますので、新しい一歩を踏み出しませんか。
